Édition du 17 février 2022

Manik Pharand, motivé et engagé dans son parcours scolaire !

Institut national des mines

Les Journées de la persévérance scolaire mettent en lumière les efforts des élèves qui, malgré les difficultés, font preuve de ténacité dans leurs études. Manik Pharand est l’un de ces élèves qui démontre une grande persévérance en son début de formation au Centre de formation professionnelle de la Baie-James (CFPBJ), à Chibougamau au Nord-du-Québec. Inscrit dans le programme de diplôme d’études professionnelles (DEP) en extraction de minerai, Manik s’investit dans sa formation, son intérêt ainsi que sa passion pour son domaine d’études font en sorte qu'il réussit très bien et qu'il se démarque dans son groupe! Il a parfois besoin d'un peu plus de temps que les autres, mais il ne se décourage pas et il ne craint pas de mettre autant d'efforts que nécessaire ; il le fait avec cœur et détermination. Une belle volonté de réussir et un bel exemple pour ses collègues de classe et ceux qui souhaitent poursuivre leurs études et se diriger vers un DEP.

Le parcours inspirant d’un Innu du secteur minier, Armand McKenzie

Ici Radio-Canada - Espaces autochtones

À la tête d’un haut poste de direction chez Tata Steel, Armand McKenzie est désormais expert-conseil dans le secteur minier à l’international. Fils de père journalier à la mine, il côtoie l’industrie minière depuis son enfance. Durant sa carrière, il a toujours encouragé l’implication des Autochtones dans les prises de décision des entreprises. Dans cet entretien réalisé avec Radio-Canada, il mentionne que « le développement minier peut se faire dans le respect de l’environnement et des communautés d’accueil ».

Cégep de Thetford classé parmi les 10 meilleurs collèges en recherche au Canada

Cégep de Thetford

Se classant au 3e rang des collèges en recherche au Québec et au 9e rang au Canada, le Cégep de Thetford est fier de ses réalisations notamment de ses revenus de recherche estimés à plus 8,6 M$ et qui ont permis cette année d’effectuer des travaux d’agrandissement et d’acquisition d’équipements de pointe de ses deux centres collégiaux de transfert de technologie. Par ailleurs, l’un des centres d’expertise, COALIA, s’intéresse notamment à l’innovation en technologie minérale et en plasturgie. De plus, rappelons que le Cégep de Thetford est l’un des trois cégeps du Québec offrant la formation en Technologie minérale.

« Potentiel minier » : un nouveau programme pour le Collège Boréal en Ontario

Timmins Today

Afin d’attirer davantage de jeunes, de femmes et d’immigrants, le Collège Boréal offrira selon l’article, un nouveau programme de préparation à l’emploi destiné à ces clientèles. Réalisé en partenariat avec le Conseil des ressources humaines de l’industrie minière (RHim), le programme de formation professionnelle en format hybride, en ligne et en classe, sera offert aux campus de Sudbury et Timmins durant 14 semaines. Le tout débutera le 16 février prochain et comprendra des visites de sites miniers, d’activités pratiques et de présentations d’experts de l’industrie. Rappelons que le RHim et le Collègue Boréal sont également les initiateurs du programme l’Essentiel des mines destiné aux jeunes Autochtones.