10 nouvelles incontournables diffusées cet été, à consulter!
Bon retour au travail! L’équipe de l’Institut national des mines s’est affairée à rassembler sa liste des 10 nouvelles incontournables à lire, parues entre la fin du mois de juin et aujourd’hui afin que vous soyez à l’affût de l’actualité en formation minière et avancées technologiques de l’industrie. Vous aurez tout en main pour vous mettre à jour!
1- Cinq principes directeurs proposés par l’Université Laval pour encadrer l’intelligence artificielle dans l’enseignement et l’apprentissage
Université Laval | 27 août 2024
L’intelligence artificielle est une réalité à laquelle le corps professoral est de plus en plus confronté. C’est pourquoi l’Université Laval s’est penché sur les enjeux pédagogiques et les répercussions sur les activités d’enseignement et d’apprentissage. L’Université propose cinq principes directeurs afin d’encadrer l’utilisation de l’intelligence artificielle :
1. Primauté de la relation humaine;
2. Ouverture, exploration et formation;
3. Prudence et utilisation éclairée;
4. Intégrité et transparence;
5. Intelligence collective et collaboration. [Lien]
2- Chemin de fer miniature pour l’AEC en chef de train
Cégep de Sept-Îles | 14 août 2024
L’attestation d’études collégiales Transport ferroviaire – Chefs de train a conçu un chemin de fer miniature afin d’offrir une expérience immersive près de la réalité à ses étudiantes et étudiants pour mettre en pratique leurs nouvelles connaissances dans un milieu concret. [Lien]
3- Un appui financier pour des projets dans le domaine minier afin de favoriser le développement durable
Ministère des Ressources naturelles et des Forêts | 26 août 2024
Un investissement a été annoncé par la ministre des Ressources naturelles et des Forêts, Mme Maïté Blanchette Vézina pour 7 projets de recherche du secteur minier, axés sur le développement durable. Cet appui financier permettra d'améliorer ou de développer des procédés de traitement des minerais afin de réduire l’empreinte environnementale, diminuer leurs coûts de production et augmenter leur productivité. Cinq projets se pencheront spécifiquement sur les minéraux critiques et stratégiques. [Lien]
4- L’intelligence artificielle et ses répercussions sur la productivité
Vecteurs économie et innovation | 21 juin 2024
Cet article se penche sur les perspectives de l’intelligence artificielle (IA) pour la main-d’œuvre, les entreprises et la façon dont l’économie en sera affectée. Selon les données recueillies, l’IA aiderait les employés moins qualifiés à améliorer leur productivité. Force est d’admettre que l’intelligence artificielle est bel et bien présente et qu’il faut déjà la considérer sur les perspectives d’avenir du monde du travail. [Lien]
5- Un concept innovant pour réchauffer l’air souterrain des mines
Radio-Canada | Ici Abitibi-Témiscamingue | 1er août 2024
Comment éviter que la glace se forme dans les conduits? Une innovation a été conçue par l’entreprise Glacies Technologies et sera testée l’hiver prochain à la mine Goldex Mines d’Agnico Eagle Limitée, à Val-d’Or, en Abitibi-Témiscamingue. Spécialement élaboré pour les mines en contexte nordique, ce concept permettra à la fois de sauver des coûts, mais aussi de réchauffer l’air souterrain des mines. [Lien]
6- Favoriser les transitions pour les personnes autochtones
Observatoire sur la réussite en eseignement supérieur | 27 août 2024
Les taux de diplomation en enseignement supérieur des étudiantes et étudiants autochtones sont significativement moins élevés que les allochtones. Confrontés à plusieurs obstacles lors des transitions, il semble inévitable de s’attarder à ce moment clé pour favoriser la persévérance scolaire. Cette recherche identifie six enjeux relatifs à l’accompagnement lors des transitions du point de vue d’étudiants.es autochtones vers les études supérieures. Des pistes de solutions sont également proposées afin d’améliorer l’accompagnement, et ce, dans une perspective d’autochtonisation des pratiques. Par ailleurs, rappelons que l’Institut national des mines propose un tout nouvel outil pour accompagner le personnel enseignant. [Lien]
7- Les innovations technologiques québécoises du secteur minier
Groupe MISA | juillet et août 2024
Le Pôle d’excellence minier MISA propose une série d’articles sur diverses entreprises et leurs innovations transformant l’industrie minière québécoise. Ayant participé au parcours Vortex de MISA qui offre l’opportunité aux entreprises de passer de l’idéation à l’implantation, vous pourrez y découvrir entre autres le nouveau projet connecté de l’entreprise Géothentic, Geo-Pro, le projet collaboratif de Système de Ventilation Secondaire Intelligente pour la Mine Autonome unissant Hyperflo, Optis et BGI, le soudage automatisé sur chantier minier de Métal Marquis, le projet de manipulateur de tige de forage autonome de G4 R-D ainsi qu’une solution logicielle de KPI Mining Solutions qui permet d’optimiser les calendriers de production minière avec une gestion intégrée des risques. Grâce à ces innovations, l’industrie minière poursuit son évolution.
8- La cybersécurité : une compétence numérique essentielle à développer dans la communauté éducative québécoise
École branchée | 20 août 2024
La croissance fulgurante du numérique force le personnel scolaire à développer la compétence numérique chez ses élèves, et ce, dès le primaire. La main-d’œuvre actuelle et future se doit d’acquérir des compétences en cybersécurité. C’est pourquoi l’organisme COlab Innovation sociale et culture numérique met à la disposition du corps professoral des ressources liées au thème de la cybersécurité. Listée comme l’une des compétences nécessaires à la transition numérique du secteur minier, la cybersécurité a déjà fait l’objet d'une recherche de l’Institut national des mines. [Lien]
9- Un guide pratique de la préparation à la reconnaissance des acquis et des compétences
JOBBOOM | 25 juillet 2024
JOBBOM a élaboré un guide sur la préparation à la reconnaissance des acquis et des compétences (RAC). Ce guide explique les étapes du processus RAC afin de favoriser la réussite de ce processus. Rappelons que la RAC permet de faire reconnaître les acquis scolaires ou professionnels réalisés dans un autre pays, de façon autodidacte, dans un programme de formation non complété ou encore à travers l’exercice d’un autre emploi. Ayant la volonté d’encourager la diplomation, la culture de la formation continue et l’adaptabilité professionnelle, l’Institut national des mines a produit deux rapports (2022 et 2019) sur cette démarche valorisée. [Lien]
10- Une technologie minière sur l’inspection des puits miniers
Le Soleil | 10 juillet 2024
Point Laz, spécialisé dans les technologies minières a obtenu un financement permettant à sa PME de mettre sur le marché cette nouvelle technologie le Lazaruss. Cet outil optique automatisera l’inspection des puits miniers et réduira considérablement le nombre d’heures consacrées par mois au temps d'inspection. La surveillance des puits miniers est l’un des aspects incontournables pour la santé et la sécurité de la main-d’œuvre minière.[Lien]
